Mezi 25 a 44 lety bylo za poslední rok u praktického lékaře jen asi 61 % mužů. Vyplývá to z českých dat evropského šetření EHIS 2019. Lékaře (praktika nebo specialistu) navštívily za rok tři čtvrtiny mužů ve věku 15-64 let (75,0 %) a devět z deseti žen (90,2 %). U praktika je rozdíl menší (68,4 % proti 73,0 %), většinu mezery dělají specialisté, u žen včetně gynekologa. Mladší muži přitom vynechávají i základní měření: krevní tlak si za poslední rok nechalo změřit 45,7 % mužů a 57,3 % žen ve věku 25-34 let. Novější česká data zveřejnil ÚZIS jen souhrnně: aspoň jednou preventivní prohlídkou za roky 2022 a 2023 prošlo 52,4 % dospělých a v produktivním věku je pokrytí vyšší u žen než u mužů.
Než firma začne vybírat nadstandardní prohlídky, vyplatí se jí levnější krok. Pošle mužům přehled toho, co jim už platí pojišťovna, a dá jim na to čas. Kalendář níže vychází z textu předpisů, programů ministerstva zdravotnictví a přehledů pojišťoven ke 2. 11. 2026. Můžete ho poslat e-mailem i vytisknout do šatny.
Co se od ledna 2026 změnilo u praktika
Vyhláška č. 403/2025 Sb., účinná od 1. 1. 2026, rozšířila obsah všeobecné preventivní prohlídky podle vyhlášky č. 70/2012 Sb. Nárok zůstal stejný: jednou za dva roky, zpravidla po uplynutí 23 měsíců od minulé prohlídky. Do fyzikálního vyšetření nově patří obvod pasu, glykémii lékař měří při každé prohlídce a ledviny (kreatinin, eGFR a albumin v moči) kontroluje každé dva roky u všech nad 50 let. Dřív je kontroloval jen u lidí s cukrovkou, vysokým tlakem nebo nemocí srdce a cév, a to od 50 let po čtyřech letech. Při vstupní prohlídce přibylo EKG a široká sada laboratorních vyšetření. V rodinné anamnéze se lékař nově ptá i na duševní onemocnění a další dědičné nemoci.
Praktik má také nově zkontrolovat, jestli pacient prošel screeningovými programy a programy časného záchytu. Vyhláška jich jmenuje sedm, mužů se týká šest: tlusté střevo, prostata, plíce, výduť břišní aorty, osteoporóza a demence. Pokud je muž neabsolvoval, lékař mu je doporučí a poučí ho „o rizicích spojených s jejich odmítnutím nebo s jejich neabsolvováním“.
Screening rakoviny tlustého střeva se od ledna posunul z 50 na 45 let. Věkovou hranici určuje program ministerstva zdravotnictví ve Věstníku MZ č. 22/2025. Vyhláška z prohlídky zároveň vypustila samostatný test na skryté krvácení od 50 let a nahradila ho kontrolou účasti v programu. Screening v roce 2024 pokryl v tříletém intervalu 41,5 % lidí od 50 let. Muži přitom screeningový test na rakovinu tlustého střeva dělají méně často než ženy: za poslední dva roky ho podle EHIS 2019 uvedlo 42,4 % mužů a 46,7 % žen ve věku 50-74 let.
Kalendář: co platí pojišťovna podle věku
Stav ke 2. 11. 2026, pro muže bez zvláštní diagnózy. Kdo se už léčí nebo má v rodině třeba rakovinu tlustého střeva, může mít jiný režim a probere ho s praktikem. Praktikem myslíme registrujícího praktického lékaře, pojišťovnou veřejné zdravotní pojištění, které platí stejně u všech zdravotních pojišťoven.
- celý dospělý život: preventivní prohlídka: tlak, BMI, obvod pasu, glykémie, moč, kůže, orientačně zrak a sluch; kontrola očkování a screeningů; rodinná anamnéza včetně duševních nemocí · Jak často: jednou za 2 roky (zpravidla po 23 měsících) · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: od 1. 1. 2026 rozšířená · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb., novela 403/2025 Sb., zákon 48/1997 Sb., § 29
- první prohlídka u praktika pro dospělé (obvykle 18-19 let) nebo u nového praktika: vstupní prohlídka navíc: EKG, rozbor krve a moči (krevní obraz, jaterní testy, glykémie, ledviny, cholesterol a tuky, lipoprotein(a)) · Jak často: jednou; lipoprotein(a) jednou za život · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: rozbor jen tehdy, když nejsou aktuální výsledky · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb.
- celý dospělý život: preventivní prohlídka u zubaře včetně odstranění zubního kamene · Jak často: jednou ročně (zpravidla po 11 měsících) · Kde: zubař · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: dvakrát ročně mají hrazené děti do 18 let · Zdroj: zákon 48/1997 Sb., § 29, vyhl. 70/2012 Sb., § 6, ZP MV ČR
- kdykoli: dentální hygiena · Jak často: podle potřeby · Kde: dentální hygienistka · Kdo platí: muž sám · Poznámka: příspěvky pojišťoven, VZP až 500 Kč na pohyb nebo dentální hygienu (18-65 let, podmínkou je preventivní prohlídka u praktika za poslední 2 roky) · Zdroj: ZP MV ČR, VZP
- hlavně 20-40 let: samovyšetření varlat · Jak často: pravidelně · Kde: doma; při bulce nebo jiné změně hned k praktikovi nebo urologovi · Kdo platí: zdarma · Poznámka: nejvyšší riziko rakoviny varlat je ve 20-40 letech; podle NZIP lékaři doporučují pravidelné samovyšetření, aby muž změnu poznal včas a nechal ji zkontrolovat; americká USPSTF plošný screening nedoporučuje, a to ani formou pravidelného samovyšetření; vyšetření varlat u praktika jen při riziku · Zdroj: NZIP, USPSTF
- 25-39 let: cholesterol a tuky v krvi (lipidogram), krevní obraz · Jak často: ve 25, ve 30, pak po 4 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb.
- od 25 let: přeočkování proti tetanu · Jak často: po 10-15 letech od poslední dávky; kdo byl přeočkovaný v deseti letech, jde poprvé ve 25 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: pravidelné očkování · Zdroj: vyhl. 537/2006 Sb., § 4
- od 30 let, s rizikem nemocí srdce a cév: EKG · Jak často: ve 30, pak po 4 letech; od 40 po 2 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: riziko posoudí lékař · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb.
- od 40 let: lipidogram a krevní obraz; EKG u mužů bez rizika nemocí srdce a cév · Jak často: lipidogram a krevní obraz po 2 letech; EKG ve 40, pak po 4 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb.
- 45-74 let: screening rakoviny tlustého střeva: test na skryté krvácení ve stolici, nebo kolonoskopie · Jak často: test jednou za 2 roky, nebo kolonoskopie jednou za 10 let · Kde: test u praktika, kolonoskopie na pracovišti se statusem MZ · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: od 2026 od 45 let (dřív od 50); když tuto rakovinu zjistili rodiči, sourozenci nebo dítěti ve věku nejvýše 60 let, platí jiný režim, řekněte to praktikovi · Zdroj: Věstník MZ 22/2025
- od 45 let, s rizikem nemoci jater: jaterní testy z krve · Jak často: po 2 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: riziko posoudí lékař · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb.
- 45-61 let: doporučení preventivního očního vyšetření · Jak často: po 4 letech · Kde: oční lékař na doporučení praktika · Kdo platí: pojišťovna podle přehledu VZP · Poznámka: úhradu ověřte u své pojišťovny · Zdroj: vyhl. 70/2012 Sb., VZP
- nad 50 let (s cukrovkou, vysokým tlakem nebo nemocí srdce a cév v jakémkoli věku): ledviny: rozbor krve a moči (kreatinin, eGFR, albumin v moči) · Jak často: po 2 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: dřív jen u mužů s cukrovkou, vysokým tlakem nebo nemocí srdce a cév, od 50 let po 4 letech · Zdroj: novela 403/2025 Sb.
- od 50 let s aspoň 2 rizikovými faktory srdečního selhání, od 60 let s aspoň 1: krevní test na srdeční selhání (NT-proBNP) · Jak často: po 2 letech · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: ne u mužů, kteří už kvůli srdečnímu selhání chodí na pravidelné kontroly (jsou dispenzarizovaní) nebo jsou v dispenzární péči kardiologa či jiného specialisty · Zdroj: novela 403/2025 Sb.
- nad 50 let: očkování proti klíšťové encefalitidě · Jak často: podle očkovacího schématu · Kde: praktik nebo očkovací centrum · Kdo platí: pojišťovna (od 2022) · Poznámka: hradí nejlevnější vakcínu, rozdíl za dražší doplácí muž · Zdroj: VZP
- 50-69 let: program časného záchytu rakoviny prostaty: PSA z krve · Jak často: podle výsledku: pod 1,0 µg/l za 4 roky, 1,0-2,99 µg/l za 2 roky, od 3,0 µg/l k certifikovanému urologovi · Kde: praktik nebo urolog · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: pilotní program od 2024; o testu se muž rozhoduje, až mu lékař vysvětlí přínosy a rizika · Zdroj: metodika MZ, MZ 1. 9. 2026
- 55-74 let, kuřák nebo bývalý kuřák s aspoň 20 balíčkoroky: program časného záchytu rakoviny plic: nízkodávkové CT · Jak často: kontroly po 1-2 letech podle výsledku · Kde: praktik, pneumolog, akreditované centrum · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: pilotní program od 2022; krabička denně 20 let = 20 balíčkoroků; ne u mužů léčených nebo sledovaných pro plicní nemoc · Zdroj: VZP, VZP 28. 7. 2026
- od 65 let (mladší s chronickou nemocí nebo v jiné rizikové skupině také): očkování proti chřipce a pneumokokům · Jak často: chřipka každou sezónu, pneumokok podle doporučení lékaře · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Zdroj: VZP
- 65-67 let (do 68. narozenin): ultrazvuk břišní aorty (výduť) · Jak často: jednou za život · Kde: žádanka od praktika, radiologické nebo angiologické pracoviště zapojené do programu · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: pilotní program od ledna 2025; pro všechny muže, kouření není podmínkou · Zdroj: metodika MZ, NZIP
- 65-69 let / od 70 let: časný záchyt osteoporózy: dotazník FRAX / měření hustoty kostí (denzitometrie) · Jak často: podle rizika · Kde: praktik nebo specialista · Kdo platí: pojišťovna · Poznámka: program od dubna 2023 · Zdroj: VZP
- 65-80 let: časný záchyt demence: odhad rizika demence · Jak často: při preventivní prohlídce · Kde: praktik · Kdo platí: pojišťovna · Zdroj: VZP
- podle práce: pracovnělékařská prohlídka · Jak často: periodická podle kategorie práce: kategorie 2 riziková a 3 po 2 letech, kategorie 4 ročně, noční práce po 2 letech; práce s profesním rizikem, třeba obsluha vysokozdvižného vozíku nebo práce ve výškách, po 4 letech, od 50 let po 2 letech, pokud kategorie nestanoví kratší lhůtu; u ostatních prací v kategorii 1 a 2 jen tehdy, když ji firma nebo zaměstnanec písemně vyžádají (kategorie 1 po 6 letech, od 50 let po 4 letech; kategorie 2 po 4 letech, od 50 let po 2 letech) · Kde: poskytovatel pracovnělékařských služeb (závodní lékař) · Kdo platí: zaměstnavatel · Poznámka: posuzuje způsobilost k práci, preventivní prohlídku u praktika nenahrazuje · Zdroj: zákon 373/2011 Sb., vyhl. 79/2013 Sb.
Pilotní programy se průběžně vyhodnocují a jejich podmínky se mohou změnit. Svoje nároky muž najde i v aplikaci ministerstva zdravotnictví EZKarta: od září 2026 ukáže, které screeningy absolvoval, na co má nárok teď a kdy mu nárok vznikne (s dotazy pomáhá linka 1221).
Na screening rakoviny prostaty jsme se zeptali lékařky Marcely Koudelkové, odbornice na prevenci a screeningové programy. Co konkrétně má udělat padesátník, který se cítí zdravý a nemá žádné potíže s prostatou?
„Právě to, že nemáte žádné potíže, je pro screening typické. Na příznaky nečekáme. Cílem je zachytit případné onemocnění v době, kdy se ještě nijak neprojevuje.
Pokud je vám 50 let, stačí se při preventivní prohlídce zeptat svého praktického lékaře na screening karcinomu prostaty. Prvním krokem není žádné nepříjemné vyšetření, ale jednoduchý odběr krve, ze kterého se stanoví hodnota PSA.
A co bude dál? To záleží právě na výsledku PSA. Pokud je hodnota pod 3, další kontrola může být až za několik let. Pokud je hodnota zvýšená, neznamená to automaticky rakovinu. Je to důvod k podrobnějšímu vyšetření u urologa. Takže moje praktická rada pro muže po padesátce je jednoduchá: nečekejte, až vás prostata začne upozorňovat, že je něco špatně, ale už dnes se objednejte na odběr PSA u svého praktického lékaře.“
MUDr. Marcela Koudelková, lékařka, odbornice na prevenci a screeningové programy a autorka podcastu NEMOC není BEZMOC
Co v kalendáři chybí
Test PSA ve vyhlášce není, jako preventivní vyšetření ho pojišťovna hradí jen ve screeningovém programu karcinomu prostaty. Co dělat mezi 40 a 49 lety, když rakovinu prostaty měl otec nebo bratr, jsme popsali v dřívějším článku o prostatě. Ve vyhlášce nejsou ani testy na hepatitidu B a C, test na HIV, zátěžové EKG nebo ultrazvuk břicha. Jaterní testy u rizikových mužů od 45 let (ALT, AST, GMT, bilirubin) ukazují, jak pracují játra, na hepatitidy ale netestují. Podle Zdravotnického deníku může lékař při neobvyklých výsledcích jaterních testů doporučit další vyšetření včetně testů na hepatitidy, to už je ale diagnostika.
Pro výrobu je nejdůležitější poslední položka kalendáře. Pracovnělékařská prohlídka posuzuje podle rizik pracoviště, jestli člověk zvládne konkrétní práci (vyhláška č. 79/2013 Sb.), a screeningy neobsahuje. Směnař, který „na prohlídce byl“, tak preventivní prohlídku u praktika stejně potřebuje.
Některé pojišťovny navíc absolvovanou prevenci odměňují. ZP MV ČR dává po absolvování aspoň jednoho hrazeného screeningu až 500 Kč na ambulantní rehabilitaci, VZP podmiňuje příspěvek na dentální hygienu preventivní prohlídkou u praktika za poslední dva roky.
Co bude od roku 2027 moct firma doplatit mimo limit
Zákon o evidenci tržeb (sněmovní tisk 189) podepsal prezident 17. 9. 2026 a 7. 10. 2026 vyšel ve Sbírce zákonů jako zákon č. 180/2026 Sb. Od 1. 1. 2027 doplňuje do zákona o daních z příjmů nové písmeno f) v § 6 odst. 7 a přílohu č. 4. Podle vyhlášeného znění se „plnění zaměstnavatele v rámci péče o zdraví zaměstnanců v rozsahu uvedeném v příloze č. 4“ nebude považovat za příjem ze závislé činnosti a nebude předmětem daně. Nebude se tedy započítávat do limitu zdravotních benefitů, který v roce 2026 činí 48 967 Kč (všeobecný vyměřovací základ 46 278 Kč krát koeficient 1,0581 podle nařízení vlády č. 365/2025 Sb.). Pro rok 2027 vychází na 51 663 Kč (všeobecný vyměřovací základ 48 900 Kč krát koeficient 1,0565 podle nařízení vlády č. 177/2026 Sb.).
Podmínky plynou z textu zákona: položky přílohy musí provést poskytovatel zdravotních služeb (u laboratoře a zobrazovacích vyšetření zákon místo toho žádá souvislost s ostatními položkami), částkový limit nemají a týkají se jen zaměstnanců. Rodinní příslušníci v novém písmenu nejsou, pro ně zůstává jen limit zdravotních benefitů. Příloha je uzavřený výčet: každá položka začíná slovem „Jen:“. Otevřený („apod.“) je jen výčet příkladů u onkologického screeningu.
Položky přílohy č. 4 a co mohou znamenat u mužů
- nadstandardní preventivní prohlídka: rozšířená prohlídka, třeba pro muže 25-44 let · Jak jisté je zařazení: pojem je v zákoně, jeho obsah ne
- diabetický screening u rizikových skupin: glykémie, glykovaný hemoglobin u mužů s nadváhou nebo velkým pasem · Jak jisté je zařazení: výklad, „rizikové skupiny“ zákon nedefinuje
- vyšetření kardiovaskulárního rizika: tlak, lipidogram, lipoprotein(a), EKG, obvod pasu od zdravotníka · Jak jisté je zařazení: pravděpodobné, ověřit
- onkologický screening („mamografie, kolonoskopie, vyšetření dermatologem, gynekologické screeningy apod.“): kožní znaménka u dermatologa, kolonoskopie mimo program, PSA mimo věk programu po poradě s lékařem · Jak jisté je zařazení: výklad; položka je jen ve skupině specializované ambulantní péče, u praktika by šlo spíš o nadstandardní prohlídku; PSA ani urolog v ní výslovně nejsou, informativní kód MKN-10 Z12 screening prostaty zahrnuje, závazný ale není
- samoplátecké očkování (bez pravidelného, zvláštního, mimořádného a cestovního): klíšťová encefalitida pod 50 let, chřipka a pneumokok pod 65 let mimo rizikové skupiny, pásový opar, meningokoky · Jak jisté je zařazení: pravděpodobné, ověřit
- laboratoř a zobrazovací vyšetření související s položkami výše: odběry krve k prohlídce, ultrazvuk jako součást screeningu · Jak jisté je zařazení: výklad, vyšetření musí s položkou souviset
Mimo přílohu a dál v limitu zůstanou podle textu přílohy nejspíš dentální hygiena, fyzioterapie, psychoterapie, brýle a léky. U plnění podle přílohy zákon výslovně neřeší, jestli je firma může uplatnit jako daňový náklad. Sociální ani zdravotní pojistné se z nich platit nebude, protože do vyměřovacího základu podle zákona o pojistném na sociální zabezpečení i zákona o pojistném na veřejné zdravotní pojištění patří jen příjmy, které jsou předmětem daně z příjmů a nejsou od ní osvobozené. Daňovou uznatelnost proberte s daňovým poradcem, nebo počkejte na metodiku Finanční správy.
Bez ohledu na výklad neplaťte souběžně to, co už hradí pojišťovna. Programy mají navazující cestu k certifikovanému urologovi nebo na screeningovou kolonoskopii a samoplátecký výsledek do ní vést nemusí. Peníze firmy mají větší smysl tam, kam pojišťovna nedosáhne.
Volno na prevenci: co říká nařízení vlády
Nárok na volno upravuje nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Podle bodu 1 přílohy dostane zaměstnanec na vyšetření volno s náhradou mzdy „na nezbytně nutnou dobu“, a to u zařízení se smlouvou s jeho zdravotní pojišťovnou, které je nejblíž jeho bydlišti nebo pracovišti a umí potřebnou péči poskytnout. Platí to ale jen, „pokud vyšetření nebo ošetření nebylo možné provést mimo pracovní dobu“. Preventivní prohlídku i screeningy lze považovat za vyšetření, na která míří právě bod 1. Když muž jede do vzdálenějšího zařízení, volno dostane, náhradu mzdy ale jen v rozsahu jako u nejbližšího.
Bod 2 řeší pracovnělékařskou prohlídku a vyšetření nebo očkování související s výkonem práce: „pracovní volno na nezbytně nutnou dobu se poskytne“. Na rozdíl od bodu 1 text náhradu mzdy výslovně neuvádí.
U směnařů se podmínka, že vyšetření nebylo možné provést mimo pracovní dobu, odvíjí od rozpisu směn a ordinačních hodin a v praxi ji posuzuje zaměstnavatel. Víc může firma dát vnitřním předpisem nebo kolektivní smlouvou, například půl dne na preventivní prohlídku jednou za dva roky bez dokládání, že to nešlo mimo směnu. Znění proberte s pracovním právníkem.
Jak kalendář dostat k mužům
HR. Pošlete kalendář všem mužům stejně, bez ohledu na věk nebo zdravotní stav, a nechte v něm odkaz na EZKartu. Nesbírejte, kdo na prevenci byl. Jde o údaje o zdraví, které patří mezi zvláštní kategorie podle čl. 9 GDPR, a podle § 316 zákoníku práce nesmí zaměstnavatel vyžadovat informace, které bezprostředně nesouvisejí s výkonem práce. Firma organizuje a dává čas, výsledky zůstávají mezi mužem a jeho lékařem. Připomínku zopakujte na začátku roku a znovu na podzim.
Jestli může zaměstnavatel pomoct dostat muže po padesátce na prevenci a jestli má smysl nabízet odběry PSA přímo ve firmě, jsme se zeptali i Marcely Koudelkové.
„Ano, zaměstnavatel může určitě v prevenci sehrát důležitou roli. Může mužům připomínat preventivní prohlídky, informovat je o možnosti screeningu, a hlavně jim vytvořit podmínky, aby si na prevenci skutečně našli čas.
U samotných odběrů PSA ve firmách bych ale byla opatrná. Screening prostaty není jen jeden krevní test. Muž musí vědět, kdo výsledek vyhodnotí a co naměřená hodnota PSA znamená, co se bude dít, pokud bude PSA zvýšené. Odběr PSA bez vysvětlení a bez jasného dalšího postupu může muže spíš znejistit než mu skutečně pomoci.
Proto bych roli zaměstnavatele viděla především v tom, že vytvoří podmínky pro prevenci, ale samotnou zdravotní péči ponechá v systému, který dokáže zajistit její návaznost. Celé poselství programu je, že dobrý screening nezačíná a nekončí jedním testem. Důležitá je celá cesta člověka od prvního vyšetření až po správně zvolený další postup.“
MUDr. Marcela Koudelková, lékařka, odbornice na prevenci a screeningové programy a autorka podcastu NEMOC není BEZMOC
Manažeři a mistři. Stačí jedna věta na poradě: „Kdo potřebuje na preventivku nebo na screening, řekne si a směnu vyřešíme.“ Neptejte se, proč jde k lékaři.
Výroba a směny. Vytiskněte kalendář do šatny a k docházkovému terminálu, s QR kódem na EZKartu. U plic a aorty může být pracoviště zapojené do programu v jiném městě, proplacená cesta a den volna tak rozhodnou víc než leták. Domluvte se s poskytovatelem pracovnělékařských služeb, jestli při periodické prohlídce může muže upozornit, že prohlídku u praktika nenahrazuje.
Pohled CFO. Kalendář firmu stojí hlavně čas. Když dáte půl dne na preventivní prohlídku jednou za dva roky, vychází to na čtvrt dne na muže ročně. Zákon už ve Sbírce vyšel, rozpočet na prevenci nad rámec pojišťovny podle přílohy č. 4 tak můžete plánovat na rok 2027. Které vyšetření do přílohy spadá a jestli půjde o daňově uznatelný náklad, si nechte potvrdit daňovým poradcem.
Pro zaměstnance, kterým HR kalendář pošle
- Podívejte se, kdy jste byl naposledy u praktika na preventivní prohlídce. Nárok máte jednou za dva roky, a pokud praktika nemáte, zaregistrujte se.
- Od 45 let máte hrazený screening tlustého střeva. Na test stolice se zeptejte praktika, pojišťovna vás může pozvat i dopisem.
- Znáte svoje PSA? Mezi 50 a 69 lety máte test hrazený ve screeningu rakoviny prostaty u praktického lékaře. Ten vám vysvětlí přínosy i rizika testu.
- Pokud kouříte nebo jste kouřil a máte za sebou aspoň 20 balíčkoroků (třeba krabičku denně po dobu 20 let) a je vám mezi 55 a 74 lety, zeptejte se na program screeningu rakoviny plic.
- Znejte svoje tělo. Když nahmatáte bulku na varleti nebo si všimnete jiné změny, jděte k lékaři hned.
Tento text nenahrazuje lékaře, konkrétní postup vždy proberte s ním.
Začněte tím, co už je zaplacené
Česká prevence pro muže je na papíře docela štědrá: prohlídka jednou za dva roky, šest programů a od ledna víc laboratoře než kdy dřív. Mezera vzniká na cestě k praktikovi a ta u řady mužů vede přes pracovní dobu. Firma, která od roku 2027 začne platit nadstandardní prohlídky mužům, kteří roky neviděli praktika, zaplatí druhé patro domu bez prvního.
Tento týden pošlete kalendář mužům ve firmě a připište k němu, kolik času na preventivní prohlídku jim firma dá.
Shrnutí článku
- Lékaře za poslední rok navštívilo 75 % mužů a 90 % žen ve věku 15-64 let (EHIS 2019). U praktika je rozdíl menší, nejméně tam chodí muži mezi 25 a 44 lety (asi 61 %).
- Preventivní prohlídka u praktika je hrazená jednou za dva roky. Od 1. 1. 2026 do ní patří i obvod pasu, glykémie při každé prohlídce a po padesátce test ledvin každé dva roky.
- Screening rakoviny tlustého střeva platí pojišťovna od 45 do 74 let: test stolice jednou za dva roky, nebo kolonoskopie jednou za deset let. Prostata (50-69), výduť aorty (65-67) a plíce (55-74, kuřáci a bývalí kuřáci) běží jako pilotní programy.
- Preventivní prohlídka u zubaře je pro dospělé hrazená jednou ročně, dentální hygienu si muž platí sám. Pracovnělékařská prohlídka preventivní prohlídku u praktika nenahrazuje.
- Nařízení vlády dává na vyšetření u lékaře, kam lze počítat i preventivní prohlídku, volno s náhradou mzdy jen na nezbytně nutnou dobu a jen když vyšetření nešlo stihnout mimo pracovní dobu. Náhrada mzdy se počítá podle nejbližšího vhodného smluvního zařízení. Víc může firma dát vnitřním předpisem.
- Podle zákona č. 180/2026 Sb., který vyšel ve Sbírce 7. 10. 2026, bude firma od roku 2027 moct platit zaměstnancům vybranou prevenci od poskytovatelů zdravotních služeb mimo limit zdravotních benefitů. Na rodinné příslušníky se to nevztahuje.
Editor in chief, Benefit pro HR
Adama dlouhodobě fascinuje, jak věci fungují - lidé, týmy i celé organizace. Svůj zájem o lidské procesy propojuje s technologiemi, zejména s AI, kterou vnímá jako nástroj. Píše, edituje a kurátorsky vybírá obsah opřený o data a evidence-based přístup; jeho cílem je srozumitelně převádět komplexní témata do praxe HR a managementu. Dlouhodobě se věnuje digitální tvorbě a se zaujetím sleduje, jak technologický pokrok ovlivňuje práci i životy lidí.
